Vad gör en chef för socialtjänster?
En chef för socialtjänster leder vanligtvis en socialtjänstorganisation eller avdelning.Hans eller hennes specifika arbetsbeskrivning kan variera beroende på plats.I USA, till exempel, kan ett regeringsjobb hos en lokal avdelning för sociala tjänster främst vara administrativt.Å andra sidan kan arbeta för en liten, privat organisation kräva att personen spelar en mer aktiv roll för att leverera tjänster.Till exempel kan en långsiktig vårdfacilitet för äldre anställda anställa en chef för socialtjänster för att hantera sina program och arbeta direkt med patienter familjer.
En gemensam arbetsplikt för chefen för sociala tjänster i en viss myndighet eller avdelning äratt utveckla policyer och planprogram.Dessutom är han eller hon ofta ansvarig för att övervaka avdelningens budget mdash;Söker ofta ytterligare medel genom bidragsskrivning och annan insamlingsaktivitet.Socialtjänstens direktör är ibland skyldig att agera som talesman för organisationen, arbeta med pressen vid behov och i samarbete med samhällsorganisationer.Han eller hon tjänar ofta i lokala styrelser eller provisioner, för att säkerställa effektiv leverans av tjänster.
Många sociala tjänstledare anställer och övervakar anställda, såsom socialarbetare, provansvariga eller förmånskoordinatorer, beroende på de specifika tjänster som erbjuds som erbjudsav organisationen.I många myndigheter, till exempel, kan socialtjänstdirektören hantera biträdande direktörer för specifika välfärdsprogram.Direktören kan också rekrytera och anställa frivilliga.I denna kapacitet är han eller hon vanligtvis mer ansvarig för den allmänna förvaltningen av byrån än för att tillhandahålla specifika tjänster till kunder.
Vissa socialtjänstledare å andra sidan arbetar i inställningar som är mer kliniska.De kan till exempel fokusera på specifika serviceområden, till exempel adoption eller barns välfärd.På ett vårdhem kan socialtjänstdirektören rapportera till vårdhem administratör.Några exempel på hans eller hennes huvuduppgifter kan inkludera att arbeta med familjer om patientbedömningar, antagningar och utsläpp.
För att få ett jobb inom detta område måste man ofta ha en bakgrund inom socialt arbete eller ett liknande studieområde.Som ett minimum kräver de flesta positioner en kandidatexamen.Många socialtjänstledare har dock en magisterexamen i socialt arbete, företag eller offentlig förvaltning.För dem som söker positioner inom ett visst område, som äldreomsorg eller barntjänster, förväntas det vanligtvis att kandidater har en tillräcklig mängd erfarenhet för att vara effektiva ledare.Många faktorer kan påverka dessa yrkesverksamma lönesatser, jobbkrav och arbetsmiljöer.Karriärexperter tenderar att komma överens om att den beräknade tillväxten av dessa jobb är snabbare än genomsnittet under överskådlig framtid.